Föreläsning för Region Skåne
Om jag får säga det själv var det en magiskt bra fredag tillsammans med Fagerängens vårdcentral Region Skåne på The Lodge.
Just nu är jag ute och åker igen i hela Sverige och föreläser för större och mindre grupper. Varje uppdrag är ett roligt och spännande äventyr. Ibland blir det magiskt.
Tack till alla deltagare!
Kanske är det så att vi så gärna vill ha den där sköna arbetsplatsen där alla har det trevligt och trivs att vi drar oss för att prata om det svåra? För vad skulle kunna hända om vi var tvungna att ändra vår bild av vår arbetsplats? Blir inte allt förstört då? Om vi skulle ta upp något som inte passar in i det sköna kanske vi verkar krångliga och jobbiga? Och tänk om vi inte blir förstådda när vi delar med oss av det som skaver?
Tystnad på jobbet och vidmakthållande av Status Quo kan göra att vi tappar fokus på uppdraget och leda till onödig psykosocial ohälsa. Då är det hög tid att avsätta tid för att mötas för att jobba med det tillsammans. Det kan vara bra att ta in en extern resurs som ställer nya frågor och inspirerar till förändringstänk. Risken med att göra det internt är att dom som redan pratar gör just det. De tysta fortsätter att vara just det.
Att börja prata om det lite svårare kan kännas både ovant, skrämmande och obekvämt. Utvecklingsinriktat lärande är ingen Quick fix. Det är en process. Men när vi får chansen att prata om hur vi faktiskt pratar med varandra (metaperspektiv) på arbetstid och hur vi mår som individer i gruppen på jobbet, får vi ofta syn på hur vi kan få en mer öppen och trygg arbetsmiljö om vi samarbetar. Dessutom blir det socialt och mentalt lättare att som personal vara i det dagliga uppdraget och att nå målet om vi förstår och blir förstådda.
Som coach föreläsare och handledare inom pratbranschen får jag ofta gåshud när grupper och individer äntligen gör genombrott i realtid och börjar samtala innerligt och mycket. Vi blir berörda tillsammans. Gråt och skratt blandas med självinsikter och ökad acceptans för kollegornas personligheter.
På jobbet finns sedan också en förståelse om att livet på jobbet är så mycket mer än bara jobb. Om någon ändå protesterar, påminn om att mycket snack ger mer verkstad på jobbet.
På Johan Bergers föreläsningar, workshops och handledningar arbetar gruppen och ledarskapet tillsammans i realtid för den arbetsmiljö de vill se. Upptäck här!
Johan Berger är en av Sveriges mest bokade föreläsare i kommunikation, ledarskap och teambuilding. Inspiratör för chefer, ledare och medarbetare. Föreläsningar, workshops och handledning om våra relationer på arbetstid. Med Johan blir livet på jobbet lite lättare.
Med Johan är kommunikation, teambuilding och relationer på arbetstid i fokus. Det blir en skön mix av gapskratt och djupaste allvar.
Genom att utmana kognitiva mönster och kulturer med hjälp av ett utvecklingsinriktat lärande har Johan som inspiratör, föreläsare, samtalscoach, och handledare sedan 2010 fått chefer, ledare, medarbetare och privatpersoner att vilja utforska och genomföra positiva förändringar på många arbetsplatser och privatliv i Sverige.
Boka handledning som stöd och utveckling i er verksamhet. Johan och personalgruppen knyter ihop arbetsnära situationer med teoretiska förklaringsmodeller på ett sätt som gör att alla kan och vill hänga med. Men det får inte bara bli snack. Det ska vara roligt också!
Boka individuella samtal och parsamtal med samtalscoach Johan Berger. Möt Johan i Linköping, Stockholm och digitalt. Samtalscoach Johan har lång erfarenhet av att möta människor i deras svåraste stunder och gladaste ögonblick. Ditt livs viktigaste investering kan vara ett samtal.
Du kan alltid välja mellan att boka Johan live eller digitalt.
Med Johan får ni stöd och ny energi att möta utmaningarna i det arbetsnära. Boka handledning och inspiration till jobbet i uppdrag och mål hösten 2020.
Handledning
Johan är bl.a nationellt upphandlad handledare för Attendo, men har också löpande handledning för kommuner och andra privata utförare. Och det finns plats även för er!
Boka handledning som stöd och utveckling i er verksamhet. Johan och personalgruppen knyter ihop arbetsnära situationer med teoretiska förklaringsmodeller på ett sätt som gör att alla kan och vill hänga med. Men det får inte bara bli snack. Det ska vara roligt också!
Inspiration
Med Johan är kommunikation, teambuilding och relationer på arbetstid i fokus. Det blir en skön mix av gapskratt och djupaste allvar.
Genom att utmana kognitiva mönster och kulturer med hjälp av ett utvecklingsinriktat lärande har Johan som inspiratör och föreläsare sedan 2010 fått chefer, ledare, medarbetare och att vilja utforska och genomföra positiva förändringar på många arbetsplatser i Sverige.
Kontakta Johan för en så mycket bättre höst!
Nu är jag timvikarie i äldreomsorgen och möter fantastiskt kunnig och engagerad personal som hanterar en komplex arbetssituation i en utmanande tid.
Ja, i rådande coronatider får jag plötsligt nytta av broschen från min vård-utbildning på 80-talet.
För just nu är det ju lugnare och mindre efterfrågan på min roll som föreläsare, men desto mer efterfrågan på personal till fronten inom vården och omsorgen.
Nu är jag således rekryterad som timvikarie till äldreomsorgen i Linköpings kommun och till Universitetssjukhuset Region Östergötland.
Det ska bli intressant att få ta del av ny kunskap och praktiskt omvårdnadsarbete igen.
Självklart fortsätter jag parallellt också löpande med virtuell handledning on line för bl.a Attendo Stockholm m fl.
Samt vikariat som samtalscoach i sommar på Stadsmissionens samtalsmottagning.
Och om du som är privatperson behöver en samtalscoach och vill vända dig direkt till mig så har jag en famn för dig också. Kontakta mig då HÄR
To be continued…
Publicerat 2020-03-15 (Uppdaterad 2020-03 20)
red. Johan Berger, coach föreläsare handledare
Föreläsningar och workshops
Om du av något skäl kan och behöver boka t.ex kris och krishantering som stöd för personalen eller ledningsgruppen med Johan Berger under den pågående krisen av Coronaviruset, ska Folkhälsomyndighetens direktiv för antal deltagare och säkerhet följas. Kontrollera också att du har mandat att boka från din arbetsgivare. Ovanstående gäller alltså för dig som arrangör och bokare av intern kompetensutveckling eller konferens och bokning av föreläsare och handledare.
Läs mer om info till arrangörer på Folkhälsomyndighetens hemsida HÄR.
Handledning
Vi ställer nu om den fysiska handledningen till digital handledning via Microsoft teams tills vidare. Kolla med din arbetsgivare för mer information.
Digitala möten och samtal via Microsoft Teams eller Facetime
Nu finns möjlighet att boka möten och samtal on line med Johan för dig och din verksamhet. Digitala lösningar för att möta personal, chefer och ledare.
Vi samtalar och möter varandra via ljud och bild på våra respektive datorer eller telefoner i det digitala format som fungerar för dig. Johan är då er/din resurs för vägledning, hantering, stöd, perspektiv och konkreta verktyg som hjälper dig/Er att möta din egen och andras upplevelse av oro i kris och krishantering för stöd på jobbet.
För bokning av samtal med Johan Berger
besök kontaktsidan HÄR.
Stödsamtal för privatpersoner on line eller via telefon
Det går bra att som privatperson boka Johan för stödjande och vägledande samtal i kris och krishantering. Samtal som sker via telefon eller on line på överenskommen tid och tillfälle.
För dig eller någon du kanske känner som behöver stöd.
Gå in på Johans kontaktsida och mejla eller ring för en tidsbokning.
För mer information besök kontaktsidan HÄR.
För mer information, bokningsförfrågan och kontakt med Johan
besök kontaktsidan HÄR.
Tre sidors intervju i pappersupplagan av Tidningen Omtanke nr 4, 2019 med Johan, om boken reflektioner till kaffet och arbetet för en bättre psykosocial arbetsmiljö.
Tack alla deltagare i Distriktssköterskeföreningen Sverige för en härlig kvällsföreläsning tillsammans på Vår gård i Saltsjöbaden Sthlm.
Tack alla deltagare vid Helsingborgs stad Vård och omsorgsförvaltningen HSL, för den fina öppenhet som ni bjöd på under dagens föreläsning på Kungshult.